VOS/ABB, Vereniging van Openbare en Algemeen Toegankelijke Scholen

Als het gaat om goed onderwijs

tip a friend print pagina

Door: drs. Martin van den Bogaerdt

Dossier(s): PO / VO Werkgeverszaken Personeelsbeleid Nieuwsbrief VO Nieuwsbrief PO
PO / VO

Donner wil ziekmelding vereenvoudigen

27 februari 2008

Minister Piet Hein Donner van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft een wetsvoorstel ingediend om de ziekmeldingsprocedure van werknemers bij het UWV te vereenvoudigen. De nieuwe wet zal na behandeling in de Tweede Kamer naar verwachting op 1 juli 2008 in werking treden.

Het voorstel houdt in dat werkgevers hun zieke werknemer straks pas in de 42e week bij het UWV hoeven ziek te melden. Nu moet dat al in de 13e week. Verder vervalt de wettelijke melding dat de werknemer weer beter is (de hersteldmelding). Dit is mogelijk doordat het nieuwe tijdstip van ziekmelden beter aansluit op de voorlichting van het UWV over het weer aan de slag helpen van werknemers (re-integratie).

Het UWV stuurt de werkgever en werknemer nu in de 42e week een brief als de werknemer niet beter is gemeld. In de nieuwe situatie wordt de brief in de 44e week gestuurd. Die brief wijst werkgevers en werknemers op hun verplichtingen voor re-integratie. In de huidige situatie wordt de brief vaak onnodig verzonden. Werkgevers melden hun werknemers namelijk vaak wel ziek in de 13e week, maar vervolgens niet meer beter.

Het wetsvoorstel regelt ook dat werkgevers die hun zieke werknemer te laat aanmelden bij het UWV, straks een boete kunnen krijgen van maximaal 455 euro per werknemer. Nu is dat anders geregeld. De huidige verplichte loondoorbetaling voor werkgevers na twee jaar ziekte wordt verlengd voor de periode dat de werkgever te laat was met ziekmelden.

Verder vereenvoudigt Donner de zogenoemde WIA-kennisgeving. Het UWV stuurt deze kennisgeving in de 20e ziektemaand aan werknemers om hen te wijzen op de mogelijkheid een (gedeeltelijke) arbeidsongeschiktheidsuitkering aan te vragen.


Naar boven