- Bijlage(n):
Afspraken_CAO_PO_2009.pdf44 K
Nieuwe CAO PO op basis van Convenant LeerKracht
In een kort tijdsbestek hebben de sociale partners in het primair onderwijs een akkoord bereikt over een nieuwe cao. Hiermee is het primair onderwijs de eerste sector die de afspraken uit het Convenant LeerKracht heeft vastgelegd in een cao-akkoord. Dit betekent onder meer een inkomensverbetering voor leraren en directeuren. Ook is er overeenstemming over de positie van adjunct-directeuren en zijn er goede afspraken gemaakt voor de toekomst.
In de nieuwe cao voor het primair onderwijs (CAO PO 2009) worden vooral de afspraken uit het Convenant LeerKracht van Nederland nader uitgewerkt. Belangrijke afspraken zijn:
- Een beter loopbaanperspectief voor leraren door invoering van de zogenoemde functiemix;
- Verkorting van de salarisschalen (met een toelage voor de maxima), zodat leraren sneller meer gaan verdienen;
- Een toelage voor directeuren
- Het schrappen van de laagste salarisschaal voor adjunct-directeuren.
Door de hogere salarissen en betere carrièremogelijkheden wordt het aantrekkelijker om in het primair onderwijs te werken. De leraren in het basisonderwijs worden nu nog betaald volgens salarisschaal LA (9). In 2014 kan door het akkoord 40 procent van de leraren in het basisonderwijs een functie verwerven in salarisschaal LB (10). In het speciaal (basis-)onderwijs kan 14 procent van de leraren naar salarisschaal LC (11).
Verder is overeengekomen dat adjunct-directeuren in positie moeten blijven ten opzichte van leraren. Hiervoor wordt hun salarisschaal aangepast. Ook gaan de sociale partners werken aan een nieuwe sectorale regeling voor levensfasebewust personeelsbeleid.
De CAO PO bevat afspraken over de secundaire arbeidsvoorwaarden voor medewerkers in het basisonderwijs en speciaal (basis-)onderwijs. De cao over de primaire arbeidsvoorwaarden is nog door het ministerie van OCW met de centrales van onderwijspersoneel afgesloten.
De vertegenwoordigers van werkgevers en de werknemers hebben in een constructieve sfeer overleg gevoerd. Dit tekent het onderling vertrouwen in de sector. Dit vertrouwen is noodzakelijk, omdat werknemers en werkgevers toewerken naar de situatie waarin ook de primaire arbeidsvoorwaarden kunnen worden gedecentraliseerd. De Tweede Kamer praat hier deze week over.
De werknemers zijn bij de cao-onderhandelingen vertegenwoordigd in de centrales van onderwijspersoneel AC, ACOP (AOb en Abvakabo FNV), CCOOP en CMHF. De werkgevers zijn vertegenwoordigd door de Werkgeversvereniging Primair Onderwijs (WvPO) met nauwe betrokkenheid van de PO-Raad. Vanaf 1 januari 2009 valt de CAO PO onder de verantwoordelijkheid van de PO-Raad.
Een gedetailleerd overzicht van de afspraken vindt u in de rechterkolom hiernaast.
Informatie: Helpdesk, 0348-405250 van 08.30 tot 12.30 uur, helpdesk@vosabb.nl.



