Hoe kunt u zorgen voor werkdrukvermindering?

De PO-Raad, de onderwijsvakbonden het Arbeidsmarktplatform PO belichten positieve praktijkvoorbeelden van werkdrukvermindering.

Een van de scholen die in een publicatie over werkdrukvermindering wordt belicht is openbare basisschool Binnenstad in Maastricht. Deze school is op een meer bedrijfsmatige manier naar het onderwijsadministratieproces gaan kijken.

Doelen

Er worden geen groeps- en handelingsplannen meer gemaakt. Alles wat wordt opgeschreven, moet in dienst staan van de doelen die deze openbare basisschool zich heeft gesteld. De onderwijsadministratie wordt nu digitaal op geslagen in het dossier van de leerling.

De nieuwe werkwijze heeft resultaat: de school is geen tijd meer kwijt aan zinloze administratie en zit heel dicht op het leer- en ontwikkelproces. OBS Binnenstad ziet ook dat de resultaten van de persoonlijke en cognitieve ontwikkeling van de leerlingen zijn verbeterd.

Lees meer…