• Nieuws
  • Inloggen
  • Contact
  • Over ons
    • Lidmaatschap
    • Leden over VOS/ABB
    • Kernwaarden openbaar onderwijs
    • Medewerkers
    • Bestuur
    • Jaarverslag 2023
  • Advies & ondersteuning
    • Juridisch
    • Onderwijs
    • Identiteit
    • HRM
    • Governance
    • Bedrijfsvoering
    • Communicatie
    • Belangenbehartiging
  • Trainingen
  • Bijeenkomsten
  • Praktisch en nuttig
  • Ledenvoordeel

Verschillen oude en nieuwe CAO – VO

20-07-2020 | Bestuur en management, CAO-teksten, Financiën, HRM beleid, Nieuws

De Onderwijsjuristen van VOS/ABB hebben de verschillen tussen de oude en de nieuwe CAO VO in een overzichtelijk schema gezet. Zo ziet u in een oogopslag wat er veranderd is in de CAO VO 2020 ten opzichte van de CAO VO 2018-2019. De wijzigingen zijn onder meer te...

CAO PO 2018-2019 op punten aangepast

11-03-2019 | Bestuur en management, CAO-teksten, Downloads, HRM beleid, Nieuws

De CAO PO 2018-2019 is onlangs op een aantal punten aangepast. De sociale partners hebben hier geen melding van gemaakt, maar wij vinden het toch belangrijk om dit te melden. Dit zijn de belangrijkste wijzigingen: Artikel 6.1 lid 8 vervalt. Per 1 augustus 2019 komt...

Extra informatie in overzicht cao-verschillen

10-10-2018 | Bestuur en management, CAO-teksten, Helpdesk toelichting, HRM beleid, Nieuws

De Onderwijsjuristen van VOS/ABB hebben informatie toegevoegd aan het eerder gepubliceerde overzicht van verschillen tussen de CAO PO 2016-2017 en de CAO PO 2018-2019. U kunt per hoofdstuk en desbetreffende artikelen zien welke verschillen er zijn. Als uw organisatie...

Teksten CAO VO 2018-2019

01-08-2018 | Bestuur en management, CAO-teksten, HRM beleid, Nieuws

De teksten van de CAO VO 2018-2019 zijn beschikbaar.De teksten zijn de uitwerking van het onderhandelaarsakkoord dat de VO-raad en onderwijsvakbonden op 12 juni sloten.De CAO VO 2018-2019 gelden met terugwerkende kracht vanaf 1 juni 2018 en lopen tot 1 oktober...

Teksten CAO PO 2018-2019

25-07-2018 | Bedrijfsvoering, Bestuur en management, CAO-teksten, Financiën, HRM beleid, Nieuws

De PO-Raad heeft de teksten van de CAO PO 2018-2019 gepubliceerd. Deze cao gaat in op 1 augustus 2018 en regelt loonsverhogingen en extra uitkeringen voor leraren.De gepubliceerde teksten zijn de uitwerking van het onderhandelaarsakkoord dat de PO-Raad en vakbonden op...

Cao-wijziging: benoemingsvolgorde tijdelijke contracten

21-06-2017 | Bestuur en management, CAO-teksten, Downloads, HRM beleid, Nieuws

De CAO PO 2016-2017 is gewijzigd. Het betreft de benoemingsvolgorde van Bijlage IE, die in overeenstemming is gebracht met het onderhandelaarsakkoord van de cao-partijen.De wijziging houdt in dat medewerkers met een tijdelijk contract voor een tijdelijke vacature of...
Pagina 1 van 3123»

Aanmelden voor onze nieuwsbrief

VOS/ABB mailt wekelijks een nieuwsbrief PO en een nieuwsbrief VO. Daarin staan het laatste onderwijsnieuws en vacatures. Een abonnement is gratis.
U kunt ook de belangrijke ontwikkelingen waarbij VOS/ABB betrokken is volgen via LinkedIn.

  • Onderwijsjuristen
  • Veelgestelde vragen
  • Jurisprudentie
  • Algemene voorwaarden
  • Klachtenregeling

Advies & ondersteuning

  • Juridisch
  • Onderwijs
  • Identiteit
  • HRM
  • Governance
  • Communicatie
  • Bedrijfsvoering
  • Belangenbehartiging

Contact

Houttuinlaan 8
3447 GM Woerden

(0348) 405 200
welkom@vosabb.nl

Privacy, disclaimer en copyright 

 

Beheer toestemming
Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken wij technologieën zoals cookies om informatie over je apparaat op te slaan en/of te raadplegen. Door in te stemmen met deze technologieën kunnen wij gegevens zoals surfgedrag of unieke ID's op deze site verwerken. Als je geen toestemming geeft of uw toestemming intrekt, kan dit een nadelige invloed hebben op bepaalde functies en mogelijkheden.
Functioneel Altijd actief
De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk.
Voorkeuren
De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.
Statistieken
De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt. De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door je Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren.
Marketing
De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een site of over verschillende sites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.
Beheer opties Beheer diensten Beheer {vendor_count} leveranciers Lees meer over deze doeleinden
Bekijk voorkeuren
{title} {title} {title}